- Registriert
- 25.09.2009
- Beiträge
- 13
- Beruf
- Azubi Altenpflege
- Akt. Einsatzbereich
- praxis
Hallo zusammen,
heute hat uns in der Schule ein junger Mann besucht der uns was über das Kindergeld und einer Betriebrente erzählt hat.
Schön und gut aber dann meinte er, dass wir ja alle (wir sind alle noch im 1.Lehrjahr) ende des Jahres das ganze Kindergeld zurückzahlen müssen weil auch wenn es laut Familienkasse bewilligt wurde gibt es ja noch die Zuschläge(also Spät, Wochenende und Feiertag) und da wir diese ja auch noch bekommen kriegen wir im endeffekt ja auch mehr Geld als wie Im Azubivertrag und auf dem Formular beschrieben.
Also hieße dass in unserem Falle (weil wir ja eh recht viel Lohn bekommen und es ab dem 2. Lehrjahr ja schon recht knapp ist mit der Bewilligung) dass wir höchstwahrscheinlich mehr Geld haben als die Kindergeldgrenze erlaubt.
Darauf meinte er noch dass die Familienkasse ja das Geld (also das Brutto des ganzen Jahres) auf der Lohnsteuerkarte nachvollziehen könnte.
Hat er damit recht und die sehen sich wirklich jede Lohnsteuerkarte an oder wie ist das zu verstehen, muss jetzt azubi in der alten- und krankenpflege sein Kindergeld dass ja bewilligt wurde zurückzahlen oder wollte er einfach nur seine versicherung los werden?
Wir sind da alle ein wenig geschockt drüber.
Ich hoffe uns/mich kann da jemand drüber aufklären.
Danke im vorraus
heute hat uns in der Schule ein junger Mann besucht der uns was über das Kindergeld und einer Betriebrente erzählt hat.
Schön und gut aber dann meinte er, dass wir ja alle (wir sind alle noch im 1.Lehrjahr) ende des Jahres das ganze Kindergeld zurückzahlen müssen weil auch wenn es laut Familienkasse bewilligt wurde gibt es ja noch die Zuschläge(also Spät, Wochenende und Feiertag) und da wir diese ja auch noch bekommen kriegen wir im endeffekt ja auch mehr Geld als wie Im Azubivertrag und auf dem Formular beschrieben.
Also hieße dass in unserem Falle (weil wir ja eh recht viel Lohn bekommen und es ab dem 2. Lehrjahr ja schon recht knapp ist mit der Bewilligung) dass wir höchstwahrscheinlich mehr Geld haben als die Kindergeldgrenze erlaubt.
Darauf meinte er noch dass die Familienkasse ja das Geld (also das Brutto des ganzen Jahres) auf der Lohnsteuerkarte nachvollziehen könnte.
Hat er damit recht und die sehen sich wirklich jede Lohnsteuerkarte an oder wie ist das zu verstehen, muss jetzt azubi in der alten- und krankenpflege sein Kindergeld dass ja bewilligt wurde zurückzahlen oder wollte er einfach nur seine versicherung los werden?
Wir sind da alle ein wenig geschockt drüber.
Ich hoffe uns/mich kann da jemand drüber aufklären.
Danke im vorraus
