- Registriert
- 14.03.2011
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- 2
Hallo,
ich bin neu hier, habe aber schon nachgelesen.
trotzdem meine frage
kann ein arbeitgeber nach 4 wochen au den lohn um 50% kürzen,
obwohl ich wieder gesund bin und auch nach 4 wochen wieder
arbeiteten gegangen bin.
ich wollte beim personlbüro eine nachzahlung im laufenden monat erwirken.
gruß frankflori
ich bin neu hier, habe aber schon nachgelesen.
trotzdem meine frage
kann ein arbeitgeber nach 4 wochen au den lohn um 50% kürzen,
obwohl ich wieder gesund bin und auch nach 4 wochen wieder
arbeiteten gegangen bin.
ich wollte beim personlbüro eine nachzahlung im laufenden monat erwirken.
gruß frankflori