E
elektronaut
Gast
Hallo Ihr,
mich würde mal interessieren, welche Einstellung / Erfahrungen / Ansichten Ihr als KS und KP (auch wenn wir uns offiziell GuK nennen sollen, haben sich die Ausbildungsinhalte doch sehr verändert; hat das Auswirkungen für ehem. KS/KP auf dem Arbeitsmarkt???) und GuK über die aktuelle und zukünftige Arbeitsmarktlage im Pflegebereich und die derzeitigen fachhochschulischen Abschlüsse, die man im Krankenpflegebereich erwerben kann (Bachelor of Science in Nursing, Bachelor of Nursing), habt.
Seht Ihr derzeitig und/oder zukünftig eine Benachteiligung bei Stellenausschreibungen für Pflegefachpersonal?
Müssen wir jetzt alle den akademischen Grad in der Krankenpflege nachholen, um spätestens in 10 Jahren noch Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu haben?
Zumal die derzeitigen Studienbedingungen für diesen Bereich unmöglich sind. Ich weiß nur eine Uni und eine FH in Gesamtdeutschland, wo man als bereits Examinierter den akademischen Grad nachholen kann.
Dies widerum unter erschwerten Voraussetzungen und Bedingungen, auch mit Abitur, durch schwere Eingangstests z.B. oder sehr hohe Studiengebühren (bis zu 300 euro / Monat) an Privaten Fachhochschulen.
Ist das nicht ungerecht? Wenn nicht sogar absichtlich gewollt, daß die Pflegefachkräfte ohne akadem. Grad vom Arbeitsmarkt verdrängt werden?
Widerum ist aber auch unklar, welche Art von Stellen diese akademischen Pflegekräfte besetzen sollen, können, dürfen, müssen? Werden sie ein höheres Gehalt erhalten, wie die staatl. exam. GuK, weil sie Pflege mit all ihren Entwicklungen studiert haben und Pflege aus neuen Perspektiven organisieren können und sollen (z.B. Case Management), wobei aber die Strukturen hierfür längst noch nicht geschaffen sind???
Die derzeitige Situation der Pflege lässt für mich nur noch Fragen offen. Wie geht es Euch damit???
mich würde mal interessieren, welche Einstellung / Erfahrungen / Ansichten Ihr als KS und KP (auch wenn wir uns offiziell GuK nennen sollen, haben sich die Ausbildungsinhalte doch sehr verändert; hat das Auswirkungen für ehem. KS/KP auf dem Arbeitsmarkt???) und GuK über die aktuelle und zukünftige Arbeitsmarktlage im Pflegebereich und die derzeitigen fachhochschulischen Abschlüsse, die man im Krankenpflegebereich erwerben kann (Bachelor of Science in Nursing, Bachelor of Nursing), habt.
Seht Ihr derzeitig und/oder zukünftig eine Benachteiligung bei Stellenausschreibungen für Pflegefachpersonal?
Müssen wir jetzt alle den akademischen Grad in der Krankenpflege nachholen, um spätestens in 10 Jahren noch Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu haben?
Zumal die derzeitigen Studienbedingungen für diesen Bereich unmöglich sind. Ich weiß nur eine Uni und eine FH in Gesamtdeutschland, wo man als bereits Examinierter den akademischen Grad nachholen kann.
Dies widerum unter erschwerten Voraussetzungen und Bedingungen, auch mit Abitur, durch schwere Eingangstests z.B. oder sehr hohe Studiengebühren (bis zu 300 euro / Monat) an Privaten Fachhochschulen.
Ist das nicht ungerecht? Wenn nicht sogar absichtlich gewollt, daß die Pflegefachkräfte ohne akadem. Grad vom Arbeitsmarkt verdrängt werden?
Widerum ist aber auch unklar, welche Art von Stellen diese akademischen Pflegekräfte besetzen sollen, können, dürfen, müssen? Werden sie ein höheres Gehalt erhalten, wie die staatl. exam. GuK, weil sie Pflege mit all ihren Entwicklungen studiert haben und Pflege aus neuen Perspektiven organisieren können und sollen (z.B. Case Management), wobei aber die Strukturen hierfür längst noch nicht geschaffen sind???
Die derzeitige Situation der Pflege lässt für mich nur noch Fragen offen. Wie geht es Euch damit???